社区养老承诺书模板-社区养老承诺书模板下载

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于社区养老承诺书模板的问题，于是小编就整理了3个相关介绍社区养老承诺书模板的解答，让我们一起看看吧。

1. 不入养老保险要签保证书？
2. 放弃社保承诺书有法律效力吗？
3. 第三胎生育承诺书？

不入养老保险要签保证书？

无效，不能单位入职一个月给职工办理参保是法律规定《社会保险法》　　第五十八条　用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。

放弃社保承诺书有法律效力吗？

没有。

缴纳社保是用人单位的法定义务，员工自愿放弃社保协议没有法律效力

法律依据

《中华人民共和国劳动法》第一百条用人单位无故不缴纳社会保险费的，由劳动行政部门责令其限期缴纳;逾期不缴的，可以加收滞纳金。 《违反劳动法行政处罚办法》第十七条用人单位无故不缴纳社会保险费的，应责令其限期缴纳;逾期不缴的，除责令其补交所欠款额外，可以按每日加收所欠款额千分之二的滞纳金。滞纳金收入并入社会保险基金。

放弃社保承诺书没有法律效力,具体原因如下:

违反法律、行政法规强制性规定的劳动合同无效。自愿放弃社会保险承诺书或协议书,违反了法律的强制性规定。因此,从法律上来说,自愿放弃社会保险承诺书或协议书是无效的;

放弃社保承诺书没有效力。法律规定社保是强制缴纳的，如果用人单位为了私人利益，不与劳动者签订合同或者要劳动者签订放弃社保承诺书，这是一种违法行为，是不受法律保护的。 【法律依据】《社会保险法》第84条，用人单位不办理社会保险登记的，由社会保险行政部门责令限期改正；

放弃社保承诺书没有法律效力，具体原因如下：

1、违反法律、行政法规强制性规定的劳动合同无效。自愿放弃社会保险承诺书或协议书，违反了法律的强制性规定。因此，从法律上来说，自愿放弃社会保险承诺书或协议书是无效的；

2、用人单位应当为劳动者办理养老、医疗、工伤、生育、失业保险，这是法律的强制性规定。

社保缴纳比例具体如下：

1、各类企业按职工缴费工资总额的20%缴费，职工按个人缴费基数的8%缴费，职工应缴部分由企业代扣代缴；

2、个体劳动者包括个体工商户和自由职业者按缴费基数的18%缴费，全部由自己负担；

3、医疗保险缴费比例：基本医疗保险个人缴纳工资基数的2%，单位缴纳工资基数的8%；

4、失业保险缴费比例：个人缴纳工资基数的1%，单位缴纳工资基数的2%；

5、生育保险缴费比例：生育保险费由用人单位按月缴费，按照0.5%到1%的比例缴纳生育保险费。职工个人不缴纳生育保险费；

6、工伤保险缴费比例：单位1%，个人0.2%，但是工伤保险根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率，在0.5%到2%之间。

第三胎生育承诺书？

1、耍填写男女双方年龄、住址、户籍、婚姻情况

2、还有男女双方初婚生育子女情况；（一胎和二胎都要）

3、按照当地人口与***生育管理条例所规定的第几条、第几款情形可以申请生育三胎；

4、***什么时候打算要生三胎；

5、申请人姓名及有效的电话号码

生第三胎社保是不可以报销的。不过可以申请职工生育保险以获得报销。职工生育保险申请方法如下：

1、申报材料：

（1）《社会保险登记表》；

（2）《参加基本养老、工伤和生育保险人员增减表》；

（3）《企业职工基本养老、工伤和生育保险申报汇总表》。

2、办理程序：（1）用人单位持申报材料到社会劳动保险处业务大厅申报；（2）工作人员受理申报材料，核准后盖章返回汇总表、增减表各一份；（3）用人单位于次月到当地地税部门办理缴费。

到此，以上就是小编对于社区养老承诺书模板的问题就介绍到这了，希望介绍关于社区养老承诺书模板的3点解答对大家有用。