养老机构用电安全培训记录-养老机构用电安全培训记录内容

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于养老机构用电安全培训记录的问题，于是小编就整理了1个相关介绍养老机构用电安全培训记录的解答，让我们一起看看吧。

1. 原被国网电业一刀切，老农电工老有所养问题，谁来解决？

原被国网电业一刀切，老农电工老有所养问题，谁来解决？

被国网电业一刀切的老农电工？那你应是在***院1999年2号文件“两改一同价”指：农网改造、农村用电体制改革、城乡同网同价。同网同价之前的村电工了，在实行城乡同网同价之前，各乡镇舍有电管所机构，电管所里面还设有农电管理站，设所长和两到三名技术人员，农村用电类似于转供电性质，既一台变压器（台区）装一块计量总表，按总表计量收取电费，到户的电费由村电工收取，村电工通常由村民推选或村委指定，村电工的报酬从电费适当加价获得，以致农村实际电费高于国家定价电费，村电工与电管所并没有直接的劳动合同关系。在实行城乡同网电价后，对农村也实行了一户一表，农村电工实行在岗招聘，（我们这一般年龄大的老电工都让给了自己孩子干了）农户电费由招聘后的电工直接收缴，收缴电费员工的工资由电业局收取电费中的管理费承担，年龄大的老电工随之自然消失，并不是什么国网一刀切掉，因此国网也没义务为村电工缴纳社保，在这种情况下，所谓的老农电工自行解决养老问题！我们着甚至出现了老电工***告状，通过劳动仲裁机构裁决，他们已经败诉，但是老电工们还在为自己的利益而不停奔波。很同情但是政策不允许，单位这不是一个小作坊企业，是央企负责任的企业，该给的老电工的那个电力公司的老总也不敢不给，不该给的那个电力公司的老总也没有权利拿国有资产去乱给，是要负责任的。

首先弄清是谁切的，国网还是国家电力公司还是电力部，原来老农村电工的工资构成，是村里发还是乡镇发还是原电力局发。老农村电工其实就包括在原来“八大员”里，不过国家制度改革后，其他行业都有归口，唯独电力是企业化改革，企业化改革就是要有经济效益考核的，如若电力也是事业编制，不考虑盈亏，相信老农村电工的问题还好解决一点儿。

回答这个问题 有可能会被围攻

一、当时没有国家电网公司，电力部、地方供电（电力）局的体制下，乡镇供电（电管）站用工情况极其混杂，领导关系户、文化浅没学历……

二、电网公司成立之初，乡村农电工工作苦、收入低、待遇差，不如村电工实惠，原有技术工不愿加入“公司，会电脑开票的人 都网罗不到……部分转岗人员工龄买断后 做村电工、乡镇转岗、下海经商…

三、人算不如天算。乡镇供电所收入变好、乡镇用工规范、乡镇企业倒闭、农村居民电表直抄 电费直接结算后 村电工“消失”或权利变小……

噢！现在工友月收入几千…他收入怎么能比我好！当初……当初…找他！盘他！访他！

被国网电业一刀切的老农电工？那你应是在城乡同网同价之前的村电工了，在实行城乡同网同价之前，农村用电类似于转供电性质，既一台变压器（台区）装一块计量总表，供电所按总表计量收取电费，到户的电费由村电工收取，村电工通常由村民推选或村委指定，村电工的报酬从电费适当加价获得，以致农村实际电费高于国家定价电费，村电工与国网供电所并没有直接的劳动合同关系。在实行城乡同网电价后，对农村也实行了一户一表，农户电费由供电所员工直接收缴，收缴电费员工的工资由国网承担，村电工随之自然消失，并不是什么国网一刀切掉，因此国网也没义务为村电工缴纳社保，在这种情况下，所谓的老农电工自行解决养老问题！

到此，以上就是小编对于养老机构用电安全培训记录的问题就介绍到这了，希望介绍关于养老机构用电安全培训记录的1点解答对大家有用。