养老机构资金保障不稳定-养老机构资金保障不稳定的原因

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于养老机构资金保障不稳定的问题，于是小编就整理了5个相关介绍养老机构资金保障不稳定的解答，让我们一起看看吧。

1. 2021养老缴费显示缴费单位超时？
2. 社区居家养老还存在哪些问题和建议？
3. 人力资源部印发的关于建立城乡居民基本养老保险的指导意见指出引导城乡居民早参保多缴费增加什么资金积累？
4. 两地交的养老金不能转到一处，怎么办？
5. 养老保险单位不按照上一年度平均工资缴纳违法吗？如果违法反映给哪个部门？

2021养老缴费显示缴费单位超时？

1、这样可能是由于网络的问题，可以稍微等候一下，刷新界面看看是否可以正常；

2、手机系统出现卡机或者死机的情况；

3、还有一种可能是已经缴纳成功，但是系统没有及时更新，因为微信一般会在第二个工作日进行对账，若确实扣了款，则会原路退回。

若是使用零钱进行付款，资金将实时退回到零钱包；若是使用银行卡进行转账付款，资金将在2到5个工作日退回到付款***。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，可以直接向社会保险费征收机构缴纳社会保险费。

社区居家养老还存在哪些问题和建议？

1、信息化程度；

2、服务项目合作服务商家的合作确定；

3、老人的认同感；

4、盈利问题。但是要想要做好社区居家养老，那么还是得依靠物联网技术，及社村通社区居家养老服务系统。

人力***部印发的关于建立城乡居民基本养老保险的指导意见指出引导城乡居民早参保多缴费增加什么资金积累？

个人账户的积累。个人养老金实行个人账户制度，缴费完全由参加人个人承担，实行完全积累。[1]

参加人通过个人养老金信息管理服务平台，建立个人养老金账户。

参加人可以用缴纳的个人养老金在符合规定的金融机构或者其依法合规委托的销售渠道购买金融产品，并承担相应的风险。

个人养老金资金账户实行封闭运行，其权益归参加人所有，除另外规定外不得提前支取

人力***部印发的关于建立城乡居民基本养老保险的指导意见指出，引导城乡居民早参保，多缴费增加养老金个人帐户资金积累。使退休得到的养老金更多，为鼓励大家多缴长交，政府出台了相应的补助政策，如个人交100，***补30，出台了交费年限补贴等。

两地交的养老金不能转到一处，怎么办？

现在可以办理养老转移啊。如果你两地交的养老不能转到一处，那你要去咨询一下看是什么原因不能转到一处？

正常情况下，只要你是一个身份证办理的就可以办理养老保险的转移手续，如果两地交的养老金不能转移到一处，那么你就取消一个地方的养老金，申请退费，还是要弄清到底是什么原因不能办理养老保险合并？

你好！两地交的养老保险按国家政策是可以实现转移的。社保转移是指在对于参保人员跨统筹区域流动就业的，转移养老保险关系的这一过程。社保转移需要走三个流程，参保人只要申请即可，剩下的工作将由两地社保部门进行对接转移。

参保者

新参保地审核转移接续申请并向原参保地发出同意接受函——原参保地办理转移手续——新参保地接受转移手续和资金，三个流程走完之后即可办妥转移接续手续，政策规定每个流程最多15个工作日，也就是说对于参保者来说，最多45个工作日就可以将全部手续办完。

两地缴纳的养老保险是可以转到一处。具体转移办法是：现在交纳的养老保险以省为区域，你可以到你需要转出的人事部门开据养老保险转移单，拿着养老保险转移单到你需要转入的人社养老部门进行咨询。

人社部门根据你的情况，核实养老保险，并与转出方联系，由转出部门根据你转人社保部门的账户，把你的养老保险转入，然后与你之前缴纳的养老保险合并。

养老保险单位不按照上一年度平均工资缴纳违法吗？如果违法反映给哪个部门？

当然是违法的。

大家好，我是社保专家思之想之，一般来说，养老保险的缴费基数是职工上一年度月平均工资，不过也有缴费上下限。

其中，本人工资水平低于当地平均工资60%的，按照60%下限缴纳；本人工资水平高于当地平均工资3倍的，按照3倍上限缴纳。

根据上述规定，你的平均工资在当地平均工资60%和300%之间，单位就应该按照你的个人平均工资来给你缴纳养老保险。

如果单位不按照职工上年度月平均工资缴纳养老保险，就是违法违规的行为。

举个例子，***如你的工资水平是每月5000元，当地平均工资是6000元，相应的缴费下限是3600元，缴费上限是1.8万元，你的工资在3600和1.8万元之间，单位应该按照5000元缴费基数给你缴纳养老保险。

如果单位没有按照5000元，而只按照3600元的下限给你缴纳养老保险，那么毫无疑问是违规的，这属于少缴社保。

社保缴费基数要如实申报，如果没有如实申报，故意给员工少缴、漏缴养老保险，则属于违法行为。

现实生活中，很多企业尤其是小微企业为了节省开支，减少用工成本，不按职工平均工资缴纳社保，故意按照社保缴费下限缴纳社保，这会让职工的商社保权益受损。

对于这种未如实申报社保缴费基数，而且拒不整改的企业，是要受到失信联合惩戒的，也是要受到法律规范和处罚的。

如果遇到企业不缴、少缴社保的情形，职工是可以依法***的， 可以向劳动监察部门或者社保部门投诉举报***。

到此，以上就是小编对于养老机构资金保障不稳定的问题就介绍到这了，希望介绍关于养老机构资金保障不稳定的5点解答对大家有用。